中新网黑龙江新闻6月25日电(记者 刘锡菊)25日，记者从哈市住建局获悉，为保障广大农民工合法权益，市住建局正着手建立完善行政与司法联动工作机制，畅通涉嫌拒不支付劳动报酬罪“司法移送”通道，明确细化移送涉嫌犯罪案件的标准和程序，确保案件移交便捷高效，无缝衔接。

　　为有效杜绝因欠薪引发的重大群体性事件和极端事件发生，市住建局与市解欠联办、信访、公安等部门有效沟通联动，对恶意欠薪、恶意讨薪违法行为进一步加大打击力度，始终保持高压态势，及时消除苗头隐患。对于案件办理中查实认定的恶意欠薪、恶意讨薪责任单位和责任人员，依法依规移交公安机关予以打击。从去年至今年5月，累计有效化解欠薪案件214件，为4360名农民工讨回欠薪约1.32亿元，对6起涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪案件及时移送公安机关，对15家欠薪企业进行了网上通报。

　　市住建局相关负责人介绍，通过对近年来农民工欠薪案件调处情况发现，有的是项目建设资金拨付不到位导致欠薪，有的是总包单位与劳务分包公司在人工成本增加等方面存在争议等。在此类涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪案件移送司法过程中，由于行政与司法之间在案件受理、审计鉴定等方面存在认定标准差异，导致哈市建设领域涉嫌拒支罪案件移交难以顺畅衔接。为切实解决此瓶颈问题，市住建局与市人社、公安等部门多次对接沟通，着手建立完善行政与司法联动工作机制，畅通涉嫌拒不支付劳动报酬罪“司法移送”通道，从建立完善拒支罪案件移交的无缝衔接机制、欠薪案件移送监督机制、欠薪案件办理协作机制三个方面入手，明确细化移送涉嫌犯罪案件的标准和程序，确保案件移交便捷高效，无缝衔接，努力实现案件信息互联互通和即时共享，对涉嫌拒不支付劳动报酬行为，进行集中整治。

　　下一步，市住建局将全面加强根治欠薪治理体系建设，进一步畅通欠薪维权渠道，为农民工提供科学高效便捷的维权服务；依托黑龙江省工程建设项目施工现场信息化管理平台，加强对支付农民工工资情况的监督管控，力争把矛盾和纠纷解决在萌芽状态；加快构建以建筑市场信用管理为核心的管理机制，发挥信用评价联合激励与惩戒机制，实现监管科学化、常态化。(完)